Stand: 27. Oktober 2026 · English version (Terms of Service)
Diese AGB gelten für alle Verträge über die Nutzung von JJ-JobHunter zwischen Ihnen und Guy Christian Kamguia Kiegaing, JJ-JobHunter (Einzelunternehmen), Ulmer Straße 4, 04209 Leipzig, Deutschland, E-Mail: support@jj-jobhunter.de („wir“).
Abweichende Bedingungen der Nutzer:innen gelten nicht. Ergänzend gilt unser Service Level Agreement; bei Widersprüchen gehen diese AGB vor.
JJ-JobHunter ist eine Online-Plattform, die Sie bei der Jobsuche und der Erstellung von Bewerbungsunterlagen unterstützt: Erstellung und Anpassung von Lebensläufen, Anschreiben und Bewerbungs-E-Mails mithilfe künstlicher Intelligenz, Suche nach Stellenanzeigen und Verwaltung Ihrer Bewerbungen. Die Leistungen werden im Rahmen eines kostenpflichtigen Abonnements in verschiedenen Tarifen erbracht.
Die Darstellung der Tarife auf unserer Website ist kein bindendes Angebot. Mit dem Abschluss des Bestellvorgangs über PayPal geben Sie ein verbindliches Angebot zum Abschluss eines Abonnementvertrags ab. Der Vertrag kommt zustande, wenn wir Ihr Abonnement nach erfolgreicher Zahlungsfreigabe aktivieren; Sie erhalten darüber eine Bestätigung per E-Mail. Für einmalige Zusatzkäufe (Top-ups) gilt dies entsprechend.
Vertragssprachen sind Deutsch und Englisch. Wir speichern den Vertragstext nicht gesondert. Die jeweils geltenden AGB können Sie jederzeit auf dieser Seite abrufen und speichern; Ihre Bestelldaten finden Sie in Ihrem Konto unter Einstellungen → Abrechnung.
Um ein kostenpflichtiges Abonnement abzuschließen, müssen Sie mindestens 18 Jahre alt sein. Ihre Angaben bei der Registrierung müssen wahr und vollständig sein. Halten Sie Ihre Zugangsdaten geheim und geben Sie Ihr Konto nicht an Dritte weiter. Bei Verdacht auf unbefugten Zugriff informieren Sie uns bitte umgehend unter support@jj-jobhunter.de.
Das Abonnement wird monatlich im Voraus über PayPal abgerechnet.
Alle Preise sind Endpreise. Gemäß § 19 UStG wird keine Umsatzsteuer berechnet.
Das Bewerbungskontingent wird am 1. jedes Kalendermonats (UTC) zurückgesetzt; nicht genutztes Kontingent verfällt. Zusätzlich gekaufte Bewerbungen (Top-ups: Job Seeker +10 für 2,90 €, Premium +20 für 3,90 €) werden erst verbraucht, wenn das monatliche Kontingent ausgeschöpft ist, und bleiben bis zur Nutzung erhalten.
Das Abonnement läuft auf unbestimmte Zeit und verlängert sich jeweils um einen Monat. Sie können es jederzeit zum Ende des laufenden Abrechnungszeitraums kündigen, z. B. unter Einstellungen → Abrechnung oder per E-Mail. Bis zum Ende des Abrechnungszeitraums behalten Sie Ihren Zugang. Für den restlichen Zeitraum erfolgt keine anteilige Erstattung; Ihr Widerrufsrecht (Ziffer 8) bleibt unberührt.
Das Recht beider Seiten zur außerordentlichen Kündigung aus wichtigem Grund bleibt unberührt.
Sie dürfen JJ-JobHunter nicht nutzen, um
Bei schwerwiegenden oder trotz Hinweis wiederholten Verstößen können wir Ihr Konto sperren und den Vertrag aus wichtigem Grund fristlos kündigen.
Verbraucher:innen steht ein gesetzliches Widerrufsrecht zu. Einzelheiten enthält unsere Widerrufsbelehrung mit Muster-Widerrufsformular.
Verlangen Sie ausdrücklich, dass wir vor Ablauf der Widerrufsfrist mit der Leistung beginnen, und widerrufen Sie anschließend, zahlen Sie einen angemessenen Betrag für die bis zum Widerruf erbrachten Leistungen.
Das Widerrufsrecht erlischt, wenn wir die Leistung vollständig erbracht haben und Sie vor Beginn der Leistung ausdrücklich verlangt haben, dass wir mit der Leistung vor Ablauf der Widerrufsfrist beginnen, und Ihre Kenntnis davon bestätigt haben, dass Ihr Widerrufsrecht bei vollständiger Vertragserfüllung erlischt.
Wie wir den Betrag berechnen und wie Sie eine Erstattung anfordern, erläutern wir unter Erstattungen.
Lebensläufe, Anschreiben und Passungsanalysen werden mithilfe künstlicher Intelligenz erstellt. Prüfen Sie alle generierten Inhalte vor der Verwendung auf Richtigkeit und Vollständigkeit. Für den Erfolg von Bewerbungen und für Entscheidungen von Arbeitgebern übernehmen wir keine Gewähr.
Die optionale Gmail-Anbindung erfolgt über eine OAuth-Freigabe mit der Berechtigung zum Senden von E-Mails. Wir lesen Ihr Postfach nicht. Sie können die Freigabe jederzeit unter Einstellungen → Integrationen oder in Ihrem Google-Konto widerrufen.
Die Rechte an den von Ihnen eingegebenen Inhalten (z. B. Lebenslaufdaten) verbleiben bei Ihnen. Sie räumen uns das einfache Recht ein, diese Inhalte ausschließlich zur Erbringung unserer Leistungen zu verarbeiten. Die für Sie erstellten Unterlagen (z. B. Lebensläufe und Anschreiben) dürfen Sie uneingeschränkt nutzen. Alle Rechte an der Plattform, ihrem Design und ihrer Software verbleiben bei uns.
Wir haften unbeschränkt bei Vorsatz und grober Fahrlässigkeit, bei der Verletzung von Leben, Körper oder Gesundheit sowie nach dem Produkthaftungsgesetz. Bei leicht fahrlässiger Verletzung einer wesentlichen Vertragspflicht (einer Pflicht, deren Erfüllung die ordnungsgemäße Durchführung des Vertrags überhaupt erst ermöglicht und auf deren Einhaltung die Nutzer:innen regelmäßig vertrauen dürfen) ist die Haftung auf den vertragstypischen, vorhersehbaren Schaden begrenzt. Im Übrigen ist die Haftung für leichte Fahrlässigkeit ausgeschlossen. Für den Erfolg von Bewerbungen und für Entscheidungen von Arbeitgebern übernehmen wir keine Gewähr.
Wir informieren Sie über Änderungen dieser AGB mindestens 30 Tage vor ihrem Inkrafttreten per E-Mail. Sie können den Vertrag bis zum Inkrafttreten der Änderung ohne zusätzliche Kosten kündigen; auf dieses Recht weisen wir Sie in der Mitteilung hin. Änderungen der Preise oder der Hauptleistungen werden nur mit Ihrer ausdrücklichen Zustimmung wirksam.
Wir sind nicht verpflichtet und nicht bereit, an Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teilzunehmen.
Es gilt das Recht der Bundesrepublik Deutschland unter Ausschluss des UN-Kaufrechts. Gegenüber Verbraucher:innen gilt diese Rechtswahl nur, soweit dadurch nicht der Schutz durch zwingende Bestimmungen des Rechts des Staates entzogen wird, in dem sie ihren gewöhnlichen Aufenthalt haben. Ist die Nutzerin oder der Nutzer Kaufmann, ist Gerichtsstand Leipzig.